Cegema Vitaneor2: Nouvelle Meilleure Mutuelle Senior ? Avis→

Cegema Vitaneor 2 à partir de 55 ans

La nouvelle mutuelle santé pour senior de Cegema + avantages Fidélité Chouette ! Tarif 2019

Cegema Vitaneor 2 c'est une chouette mutuelle senior

CEGEMA VITANEOR 2 : une mutuelle senior complète vraiment chouette !


Cegema Vitaneor 2 est une mutuelle senior réservée aux +55 ans avec possibilité d'y adosser son conjoint dès 40 ans et enfants jusqu'à 28 ans (si poursuite d'études).

La nouvelle formule 2019 de mutuelle Cegema Vitaneor 2 donne la possibilité d'augmenter ses remboursements hospitalisation avec un renfort Hospi ou de réduire son tarif avec l'option Eco. De nombreux forfaits ont été ajoutés en inclusion : automédication ou pharmacie non remboursée, audition, prévention, cure thermale, médecine douce...

La formule Cegema Vitaneor 2 Hospi est une garantie hospitalisation seule pour senior et les formules 1 à 6 offrent des garanties confortables et modulables.

Le + chouette de la mutuelle Cegema Vitaneor 2 ? Un renfort Hospitalisation de +25% à +50% y compris sur le hors OPTAM/OPTAM-CO, téléconsultation médicale - assistance santé vie quotidienne, voyages et déplacements, +25% Bonus FIDELITE DENTAIRE, ses nombreux forfaits en inclusion et Lunettes avec reste à charge Zéro grâce au partenariat Carte blanche.

VITE, UN DEVIS CEGEMA + PROMO
Tarifs Cegema 2019


meilleure mutuelle sans questionnaire medical c'est chouette assurance

› Sans questionnaire médical

meilleure mutuelle tiers payant c'est chouette assurance

› Tiers payant national

meilleure mutuelle avec télétransmission c'est chouette assurance

› Télétransmission

mutuelle senior avec garanties viagères

› Garanties viagères

mutuelle senior sans délai de carence

› Sans délai de carence


Garanties mutuelle Cegema Vitaneor 2

Cegema Vitaneor 2 est une mutuelle pour senior complète offrant un rapport garanties / prix compétitif.
Les seniors en forme qui visent le prix le plus bas peuvent s'orienter sur la mutuelle hospitalisation seule Cegema Vitaneor 2 HOSPI.
1

CARACTERISTIQUES PRINCIPALES DE CEGEMA VITANEOR 2 (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6
Age limite à l'adhésionDès 55 ans et sans limite d'âge
De 55 ans à 80 ans inclus
Contrat ResponsableOui, répond aux nouvelles normes de la législation
Délais d'attente
  • Santé : aucun, même en hospitalisation. Effet immédiat sur toutes les garanties y compris celles proposées en renfort.
  • Capital perte d'autonomie : 18 mois
Délai de renonciation

 14 jours à partir de la date de conclusion du contrat

Eligibilité Madelin

Oui

Garanties assistance
  • Assistance internationale 24h/24 et 7j/7
    Assistance vie quotidienne, Voyages et déplacements, 
    3 programmes de prévention : accompagnement nutritionnel, aide à la préparation de l'hospitalisation et du retour au domicile, accompagnement en cas de dépendance d’un proche. 
    Nouveau : Téléconsultation médicale gérée par la garantie assistance de Mondial Assistance.
Questionnaire de santé
  • Aucune formalité médicale / contrat solidaire
Tiers payant
  • Tiers payant national Carte Blanche / sans supplément de cotisation / services associés offerts
Validité des garanties
  • Viagère
Zone de distribution
  • France Métropole
Territorialité
  • France métropole et à l'étranger pour des séjours de moins de 3 mois et sur intervention du RO.
Garantie Honoraires +
  • Dès la formule 1 : +50% sur le honoraires hospitalisation et consultation des médecins hors OPTAM/OPTAM-CO
Renfort hospitalisation
  • OUI : Renfort hospitalisation, dès la formule 1 (non cumulable avec l'option ECO)
    Honoraires OPTAM/OPTAM-CO : +25%
    Chambre particulière : +20€ /jour
    Frais accompagnant : +5€ / jour
Option ECO
  • Dès la formule 2
    -5% sur la cotisation (non cumulable avec le renfort Hospitalisation)
    Cette option, si souscrite, exclut des remboursements les garanties Chambre particulière et Pharmacie non remboursée
2

REMBOURSEMENT HOSPITALISATION EN SECTEUR CONVENTIONNE(1) (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6
Frais de séjour

Frais réels

Forfait journalier hospitalier

Illimité

Honoraires chirurgicaux, anesthésie

  • dans le cadre de l'OPTAM ou OPTAM-CO
100%125%150%200%250%300%

Honoraires chirurgicaux, anesthésie

  • hors OPTAM ou OPTAM-CO
100%  105%130%  180% 200% 200%
Chambre particulière par jour (2) - Exclu si option ECO-40 € (par jour)45€ (par jour)55€ (par jour)65€ (par jour)80€ (par jour)
Frais d'accompagnant, TV, Téléphone, Internet 
(20 jours par évènement)
5€ (par jour)5€ (par jour)10€ (par jour)10€ (par jour)15€ (par jour)20€ (par jour)
Hospitalisation à domicile100%
Transport100%

RENFORT HOSPITALISATION

 

Honoraires OPTAM / OPTAM-CO +25%
Chambre particulière +20€ par jour
Frais accompagnant +5€ par jour

GARANTIE ADDITIONNELLE HONORAIRES +

Honoraires hospitalisation et consultations des médecins hors OPTAM / OPTAM-CO + 50%

3

REMBOURSEMENT DES FRAIS MEDICAUX (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6

Honoraires OPTAM / OPTAM-CO

  • Médecins généralistes et spécialistes, radiologie, rééducation, actes techniques médicaux
100% 100%130%150%200%250%

Honoraires Hors OPTAM / OPTAM-CO

  • Médecins généralistes et spécialistes, radiologie, rééducation, actes techniques médicaux
100%100% 110% 130%180%200%

 Auxiliaires médicaux, laboratoire

 100%100% 130% 150%  200% 250%
Pharmacie et homéopathie remboursée par le RO100%

Pharmacie non remboursée (prescrite ou non),
vaccins prescrits non remboursés, glucomètre, autotensiomètre

/15€/an20€/an30€/an40€/an50€/an 
4

REMBOURSEMENT DENTAIRE (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6

Dentaire remboursé par le RO

Soins dentaires, prophylaxie, parondontologie, prévention100%125%150%200%250%300%
Inlays - onlays, inlay-core, prothèses dentaires, implantologie 100% 150% 175%225%  275%325% 
Actes réalisés par des stomatologues dans le cadre du contrat d'accès aux soins 100% 100% 100% 125% 150%200% 
=> BONUS FIDELITE dès la 3ème année+25%
Forfait annuel dentaire non remboursé par le RO - -100€ 150€ 200€300€ 
 Plafond dentaire pour l'ensemble du poste (hors soins et hors dentaire non remboursé)  
 1ere et 2ème annéeillimité  illimitéillimité  800€1100€ 1600€ 
=> dès la 3ème année illimité illimité illimité  1400€1600€  2100€
5

REMBOURSEMENT OPTIQUE (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6
Equipement optique remboursé par le RO (3)
  • Avec au moins 1 verre complexe ou très complexe
100% 200€ tous les 2 ans250€ tous les 2 ans300€ tous les 2 ans350€ tous les 2 ans450€ tous les 2 ans
  • Avec verres simples
100%100€ tous les 2 ans150€ tous les 2 ans200€ tous les 2 ans250€ tous les 2 ans300€ tous les 2 ans
Lentilles remboursées ou non par le RO100%100%+50€/an100%+75€/an100%+100€/an100%+125€/an100%+150€/an

Chirurgie réfractive

-100€ /an150€ /an200€ /an

250€ /an

300€ /an

PARTENARIAT CARTE BLANCHE / RESTE A CHARGE ZERO
6

REMBOURSEMENT APPAREILLAGE (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6

Prothèses auditives

100% 100% +
125€/an
100% +
150€/an
100% +
200€/an
100% +
250€/an
100% +
300€/an
Prothèses orthopédiques, prothèses capillaires, gros et  petit appareillage (bas de contention, semelles orthopédiques, orthèses, prothèses capillaire...) remboursés ou non par le RO 100% 100% +
75€/an
 100% +
100€/an
 100% +
125€/an
 100% +
150€/an
 100% +
200€/an
7

MEDECINE DOUCE, CURE THERMALE ET PREVENTION (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6

Forfait prévention : détartrage, ostéodensitométrie...

50€ par an

Médecine douce non prises en charge par le RO : 
acupuncteurs, chiropracteurs, étiopathes, homéopathes, mésothérapeutes, naturopathes, pédicures, ostéopathes, podologues, psychologues, réflexologues, sexologues et sophrologues.

50€ par an  50€ par an 75€ par an100€ par an  125€ par an150€ par an 

Cures thermales : dépenses remboursées par le RO

-100%
Forfait d'hébergement, transport et dépassement de soins-75€ par an100€ par an125€ par an 150€ par an200€ par an
8

TELECONSULTATION MEDICALE ET ASSISTANCE (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

 Formule 1 Formule 2 Formule 3Formule 4Formule 5Formule 6
Téléconsultation médicale et Assistance 7j/7 et 24h/24.OUI
Télétransmission des descomptes OUI 
Carte de Tiers payantOUI 
9

CE QU'IL FAUT SAVOIR SUR LA MUTUELLE CEGEMA VITANEOR 2 (cliquez pour dérouler ou refermer les garanties)

Forfaits : montants payables, par personne une fois par année d’assurance sauf équipement optique (monture + verres) une fois toutes les deux années d’assurance, indiqués au tableau des garanties.

Plafonds : limites de remboursements, par personne et par année d’assurance, indiqués au tableau des garanties.

Limitations par année d’assurance et par personne - extrait article 8.2 de la Notice d’information :

• Pour les séjours de rééducation, convalescence, réadaptation fonctionnelle, la chambre particulière pour la formule choisie est limitée à 30 jours par an et par assuré.
• La prise en charge des honoraires de consultations de psychiatrie et de neuropsychiatrie est limitée à 6 séances ; à partir de la 7ème, seul le ticket modérateur sera remboursé.

Exclusions - articles 8.1 de la Notice d’information :

• Pour les séjours de psychiatrie ou neuropsychiatrie, diététique, gériatrie, la chambre particulière n’est pas prise en charge.

• Sont exclus de la garantie les frais de soins résultant : des traitements esthétiques (chirurgie esthétique, plastique ou réparatrice) non remboursés par le RO ; des cures de rajeunissement ; des traitements par psychanalyse ; des frais de voyage et de séjour en thalassothérapie, en établissement médico-social, en établissement à caractère sanitaire, de vacances, en aérium, home d’enfants ; de la pratique des sports à titre professionnel ou à titre amateur avec compétitions au niveau national ou international ainsi que les entraînements y afférent ; de la pratique des sports mécaniques et aériens (y compris alpinisme, spéléologie), des frais de chambre particulière et de Télévision lors de séjour en Centre Hospitalier Spécialisé (CHS) ; de la chambre particulière pour les séjours de psychiatrie ou neuropsychiatrie, diététique, gériatrie.

• Sont également exclus de la la formule Hospi les frais de soins résultant des hospitalisations et séjours en établissement, centre ou service dit de long séjour ; des frais de diététique (hospitalisation et traitements).

Année d’assurance : période de 12 mois successifs à partir de la date de prise d’effet de l’adhésion.


Légende :

RO = Régime Obligatoire. OPTAM ou OPTAM-CO = Option Pratique Tarifaire Maîtrisée.

Les remboursements sont exprimés en pourcentage de la base de remboursement de la Sécurité Sociale et comprennent le remboursement du régime obligatoire, dans la limite des frais réellement engagés.
Les forfaits optiques intègrent le Ticket Modérateur.
Les garanties du contrat sont responsables et répondent à l’ensemble des conditions mentionnées à l’article L.871-1 du Code de la Sécurité sociale et ses textes réglementaires d’application.
Les forfaits sont payables une fois par année d’assurance et par bénéficiaire.

(1) En secteur non conventionné, prise en charge des frais de séjour à hauteur de 100% de la base de la sécurité sociale.

(2) Durée illimitée en médecine, chirurgie. Limités à 30 jours par an pour les séjours en convalescence, rééducation, réadaptation fonctionnelle. Pas de prise en charge de la chambre particulière en psychiatrie, neuropsychiatrie, diététique, gériatrie.

(3) Montant maximal accordé au titre de l’ensemble des dépenses listées.

(4) Un équipement optique (monture + verres) par bénéficiaire tous les 2 ans à compter de la date d’effet du contrat, rapportée à 1 an en cas d’évolution de la vue ou pour les mineurs. Monture prise en charge dans le forfait optique à hauteur de 150€ maximum.

(5) Forfait prévention : détartrage, ostéodensitométrie... Liste complète : article 12-1 de la Notice d’information.

(6) Auprès des professionnels de santé accrédités du réseau Carte Blanche (https://www.carteblanchepartenaires.fr) et selon formule de garantie.
Dans tous les cas, les exclusions, limitations, conditions prévues aux conditions générales s’appliquent ; se référer à la notice d’information et à la convention d’assistance.

La souscription est déléguée jusqu’à 80 ans, au-delà c’est sur étude de la compagnie.




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Tableau de garantie Cegema Vitaneor 2 Hospi

Brochure mutuelle Cegema Vitaneor 2

Cegema Vitaneor 2 est une mutuelle pour seniors et retraités de +55 ans : contrat responsable déductible loi Madelin, lunettes reste à charge Zéro avec Carte Blanche ...

Avantages mutuelle Cegema Vitaneor 2

La mutuelle Cegema Vitaneor 2 est parfaitement étudiée pour les besoins des seniors avec ses niveaux de remboursement en hospitalisation + optique
et ses nombreux forfaits audition, médicaments non remboursés, prévention, médecine douce, prise en charge de la cure thermale.
Nouveau ! L'option ECO permet de réduire de -5% le prix de la Mutuelle Cegema Vitaneor 2
en excluant les garanties Chambre particulière et Pharmacie non remboursée (sur les formules F2 à F6 uniquement).

› Remboursement des honoraires chirurgicaux jusqu'à 300%(5) avec option possible : renfort Hospitalisation +25% ou garantie additionnelle Honoraires + +50% (Honoraires hospitalisation et consultations des médecins hors OPTAM/OPTAM-CO).

› Prise en charge de la chambre particulière jusqu'à 80€ par jour auquel le renfort Hospitalisation ajoute +20€ par jour.

› Remboursement du forfait journalier hospitalier illimité, frais de transport à 100% et séjour aux frais réels. Frais TV / téléphone / Internet et d'accompagnant jusqu’à 20€ par jour auquel le renfort Hospitalisation ajoute +5€ par jour pour l'accompagnant.

(5) Pour un médecin adhérent au contrat d’accès aux soins.



› Remboursement des consultations chez le médecin généraliste / spécialiste, actes techniques médicaux, auxiliaires médicaux et laboratoires jusqu’à 250%(5).

› Les médicaments et homéopathie remboursés par la Sécurité sociale sont pris en charge à 100%. Forfait pharmacie non remboursée (prescrite ou non) jusqu'à 50€/an.


(5) Pour un médecin adhérent au contrat d’accès aux soins.



› Remboursement des soins dentaires jusqu'à 300% et prothèses dentaires jusqu'à 325%.
BONUS FIDELITE DENTAIRE +25% dès la 3ème année.


› Forfait annuel dentaire non remboursé par la Sécurité Sociale jusqu'à 300€. Plafond dentaire pour l'ensemble du poste (hors soin et hors forfait dentaire non remboursé) de 0 à illimité jusqu'à 2 100€.



› Equipement optique (monture + verres) remboursé par la Sécurité Sociale jusqu’à 450€ tous les 2 ans.

› Lentilles remboursées ou non par la Sécurité Sociale jusqu'à 100%+150€/an.

› Forfait chirurgie réfractive jusqu'à 300€/an.

› Lunettes avec reste à charge Zéro en partenariat exclusif avec le réseau Carte Blanche : 36 modèles optiques (acétate, métal, cerclé), dont 12 fabriqués dans l'Ain (01) et le Jura (39) ont le label "Origine France Garantie". Qualité maximale côté des verres : Essilor, Zeiss et Nikon.



› Remboursement des prothèses auditives jusqu’à 100% +300€ par an.


› Prise en charge des prothèses orthopédiques et capillaires + gros et petit appareillage (bas de contention, orthèses, prothèses capillaires...) remboursés ou non par la Sécurité Sociale jusqu'à 100% +200€ par an.




› Forfait prévention jusqu'à 50€ par an : dépistage ostéoporose, cancer du colon, cancer du col de l’utérus...

› Forfait médecines douces jusqu'à 150€ par an : acupuncteur, chiropracteur, étiopathe, homéopathe, mésothérapeute, naturopathe, pédicure, ostéopathe, podologue, psychologue, réflexologue, sexologue et sophrologue.



› Prise en charge de la cure thermale remboursée par la Sécurité Sociale à 100%.


› Forfait hébergement, transport et dépassements soins jusqu'à 200€ par an et par bénéficiaire.



› Nouveau : Téléconsultation médicale gérée par la garantie assistance de Mondial Assistance.


› Garanties d'assistance 24h/24 et 7j/7 : Assistance Vie Quotidienne, Voyages et Déplacements. 3 programmes de prévention : accompagnement nutritionnel, aide à la préparation de l'hospitalisation et du retour au domicile, accompagnement en cas de dépendance d’un proche.




Tarif mutuelle Cegema Vitaneor 2

Une mutuelle senior pas chère et qui rembourse bien, c'est Chouette assurance !

Mutuelle Cegema Vitaneor meilleur prix senior 2019


Promo mutuelle Cegema Vitaneor 2

-7% pour les couples, -10% pour les TNS, professions libérales (RSI / SSI) et exploitants agricoles (MSA),
- 17% pour les couples TNS, couples professions libérales (RSI / SSI) et couples exploitants agricoles (MSA), jusqu'à -40% Alsace-Moselle.

meilleur tarif couple cegema vitaneor

réduction mutuelle senior cegema vitaneor TNS ou exploitant agricole

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Promotions regulières toute l'année sur nos mutuelles allant jusqu'à -40% c'est Chouette assurance !

En cas de mixité de régime social au sein du couple : le taux de réduction le plus intéressant parmi les deux régimes de sécurité sociale est retenu.
L'assuré ayant le profil pour obtenir la meilleure réduction est indiqué comme adhérent principal.
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